respectueusement, j'ai passé une année entière à répondre à ce que les holders demandaient.
réduire le fdv via la brûlure, verrouiller le cliff de l'équipe et demander à l'équipe de réduire volontairement leur allocation de 30%, exécuter sur une litterbox de 50% - toutes des choses qui ont été exécutées avec de grands compromis mais
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