أفادت التقارير أن شركة التكنولوجيا المالية الغانية، Dash، قد أغلقت عملياتها بعد شهور من التكهنات.
تم الكشف عن الخبر في اجتماع افتراضي على مستوى الشركة يشير إلى أن Dash كانت تقوم بتسريح موظفيها المتبقين (70) وإنهاء العمليات.
"الأمور كانت قاتمة. كان هناك توقعات للأخبار بعد إرسال دعوة الاجتماع يوم الاثنين [3 أكتوبر 2023]. كنا نتوقع إعلانًا عن إغلاق الشركة لذا لم يكن الأمر مفاجئًا،" قال أحد الموظفين الذي تطوع بأن معظم الموظفين في Dash، بعد قراءة الكتابة على الجدار، كانوا يبحثون عن وظائف جديدة خلال الأشهر الماضية.
!
تم إنشاء Dash في عام 2019 بواسطة الأمير بواكي بوامبونغ بهدف تسهيل التفاعل بين محافظ المال المحمول وحسابات البنوك في جميع أنحاء إفريقيا. كانت الهدف هو تبسيط وتسهيل عملية إرسال الأموال عبر القارة.
على مدار خمس سنوات، تمكنت الشركة الناشئة من تأمين 86.1 مليون دولار في التمويل وجذبت انتباه مستثمرين بارزين. ومن الجدير بالذكر أنه في عام 2022، أكملت Dash ثاني أكبر جولة تمويل أولي على الإطلاق لشركة ناشئة أفريقية، حيث جمعت 32.8 مليون دولار. قادت هذه الجولة شركة Insight Partners، وشارك فيها مستثمرون بارزون آخرون، بما في ذلك:
شركاء البصيرة
رأس المال المؤسسي العالمي
مشاريع 4DX
اسك كابيتال
ومع ذلك، في فبراير 2023، تم تعليق الرئيس التنفيذي، بوكي بوامبونغ، من منصبه مع تقارير تشير إلى أن الشركة كانت تقوم بتضخيم الأرقام. وذكرت Dash أنها قد سهلت معاملات بقيمة 1 مليار دولار وأنها نجحت في جذب مليون مستخدم من غانا ونيجيريا وكينيا، بزيادة قدرها 5 أضعاف في قاعدة مستخدميها خلال فترة خمسة أشهر فقط.
كشفت عمليات التدقيق الداخلي التي أجرتها الشركة أن بومبونغ قد قام بالتلاعب وتضخيم أعداد المستخدمين، وتم فصله في النهاية من منصبه، وتم تعيين كينيث كينيوة خلفًا له.
وفقًا للمصادر، حققت الشركة تقدمًا في عملياتها في كينيا وتحتفظ بالأمل في أنها تستطيع إحراز تقدم هناك.
"يريدون الاحتفاظ ببعض الموظفين لإنهاء المنتج الكيني وبيعه،" قال أحد الموظفين.
"سيتم الاحتفاظ بنحو دزينة من الموظفين، principalmente الرئيس التنفيذي، الضابط القانوني، ضابط الامتثال، الموارد البشرية، المدير المالي وأربعة مديرين للدولة للإشراف على الانتقال وعملية إنهاء النشاط،" شاركوا، مضيفين أن حزم التعويض ستعتمد على قوانين العمل المحلية في كل من المواقع.
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
التكنلوجيا المالية | شركة التكنولوجيا المالية الغانية، Dash، تغلق عملياتها بعد جمع أكثر من 86 مليون دولار عقب تقارير عن تضخيم أعداد المستخدمين
أفادت التقارير أن شركة التكنولوجيا المالية الغانية، Dash، قد أغلقت عملياتها بعد شهور من التكهنات.
تم الكشف عن الخبر في اجتماع افتراضي على مستوى الشركة يشير إلى أن Dash كانت تقوم بتسريح موظفيها المتبقين (70) وإنهاء العمليات.
"الأمور كانت قاتمة. كان هناك توقعات للأخبار بعد إرسال دعوة الاجتماع يوم الاثنين [3 أكتوبر 2023]. كنا نتوقع إعلانًا عن إغلاق الشركة لذا لم يكن الأمر مفاجئًا،" قال أحد الموظفين الذي تطوع بأن معظم الموظفين في Dash، بعد قراءة الكتابة على الجدار، كانوا يبحثون عن وظائف جديدة خلال الأشهر الماضية.
!
تم إنشاء Dash في عام 2019 بواسطة الأمير بواكي بوامبونغ بهدف تسهيل التفاعل بين محافظ المال المحمول وحسابات البنوك في جميع أنحاء إفريقيا. كانت الهدف هو تبسيط وتسهيل عملية إرسال الأموال عبر القارة.
على مدار خمس سنوات، تمكنت الشركة الناشئة من تأمين 86.1 مليون دولار في التمويل وجذبت انتباه مستثمرين بارزين. ومن الجدير بالذكر أنه في عام 2022، أكملت Dash ثاني أكبر جولة تمويل أولي على الإطلاق لشركة ناشئة أفريقية، حيث جمعت 32.8 مليون دولار. قادت هذه الجولة شركة Insight Partners، وشارك فيها مستثمرون بارزون آخرون، بما في ذلك:
ومع ذلك، في فبراير 2023، تم تعليق الرئيس التنفيذي، بوكي بوامبونغ، من منصبه مع تقارير تشير إلى أن الشركة كانت تقوم بتضخيم الأرقام. وذكرت Dash أنها قد سهلت معاملات بقيمة 1 مليار دولار وأنها نجحت في جذب مليون مستخدم من غانا ونيجيريا وكينيا، بزيادة قدرها 5 أضعاف في قاعدة مستخدميها خلال فترة خمسة أشهر فقط.
كشفت عمليات التدقيق الداخلي التي أجرتها الشركة أن بومبونغ قد قام بالتلاعب وتضخيم أعداد المستخدمين، وتم فصله في النهاية من منصبه، وتم تعيين كينيث كينيوة خلفًا له.
وفقًا للمصادر، حققت الشركة تقدمًا في عملياتها في كينيا وتحتفظ بالأمل في أنها تستطيع إحراز تقدم هناك.
"يريدون الاحتفاظ ببعض الموظفين لإنهاء المنتج الكيني وبيعه،" قال أحد الموظفين.
"سيتم الاحتفاظ بنحو دزينة من الموظفين، principalmente الرئيس التنفيذي، الضابط القانوني، ضابط الامتثال، الموارد البشرية، المدير المالي وأربعة مديرين للدولة للإشراف على الانتقال وعملية إنهاء النشاط،" شاركوا، مضيفين أن حزم التعويض ستعتمد على قوانين العمل المحلية في كل من المواقع.